4月17日至30日，人力资源和社会保障部“职引未来”2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场将陆续推出第三批共68场特色服务活动。包括19场线下专场招聘会，4场跨区域巡回招聘会，25场不同行业、区域线上专场招聘会，12场直播带岗活动，3场就业指导直播（录播），5场政策宣讲直播（录播）。

又到一年毕业季，抢抓高校毕业生就业关键期，离不开高校和各级部门的努力，通过开展特色服务活动，助力高校毕业生扬帆起航，在适合的舞台上让青春飞扬。就业是民生之本，是最大的民生工程、民心工程、根基工程。信息化时代，互联网成为了大家生活和生产中的“标配”，促进高校毕业生就业，必须架好“云”桥梁，通过“直播带岗”的方式，跨越时空距离，实现沉浸式体验，“屏对屏”沟通，让高校毕业生就业“触屏可及”，提升高校毕业生就业率，着力把人才优势转化为高质量发展动能。

就业，作为家庭生计的希望，始终牵动人心；就业，作为经济社会发展的稳定器，始终关乎长远。高校毕业生等青年的就业，始终是国家发展中的关键一环，既要提高思想认识，也要善于端口前移，从毕业后谋划向毕业前推动转化，提前做好调查研究工作，对市场需求、高校毕业生供给做到心中有数，让岗位与高校毕业生更精准地对接，促进高校毕业生就业总体稳定，更好实现稳就业、稳民生。

新时代十年，我国就业工作稳步推进，大大地改善了人民生活，促进了经济和社会稳定。当前和今后一个时期，就业工作依然面临巨大挑战，不断增加的就业数量，就业结构不断改变，统筹推进高校毕业生和就业市场的有效衔接，关键在转变思想。思路决定出路。把高校毕业生用到事业发展的“刀刃上”，关键在与时俱进，进行思想的革新，看到当前新业态新模式新领域的蓬勃发展，不断刷新传统 “职业版图”，顺应时代发展需要，关键在为人力资源服务业插上“数字翅膀”，回应不断变化的市场需求，满足高校毕业生的求职新期盼，促进就业增长和升级。

充分就业，就要千方百计创造更多的就业机会，增加就业数量，扩大就业容量，提升就业质量。架好“云”桥梁，既为高校毕业生拓宽就业空间，让他们在更广阔的市场中寻找适合自己的岗位，也为企业提供强有力的人才支撑，壮大企业的“人才引擎”，在人才逐梦和企业高质量发展中实现双赢。创新是引领发展的第一动力。理念的创新，带来的是高质量充分就业，也有利于培养一批有创新意识、创造思维、创业能力的青年人才，激发他们的潜能，为经济社会发展注入强劲动力。

稳就业、保就业、促发展，事关稳民心、稳经济的长远发展，须臾不可放松。促进高校毕业生就业工作，着力推动就业优先战略落实，创新服务保障，多出真招、实招、硬招，让高校毕业生搭乘“数字快车”更好实现就业，实现高质量发展与就业扩容提质互促共进的良性循环。（李茜）