近日，苏州市市场监管局与苏州农业职业技术学院联合发布《乡村振兴高素质农民培养规范》，这是我国首个针对高素质农民培养发布的地方标准。随着农业现代化进程的加快，农业生产方式越来越科学化、智能化、机械化。怎样高效构建“新农民”人才梯队，让农业发展的进程“顺起来”，让乡村振兴的腰杆“硬起来”，成为迫在眉睫的任务。

掌握“数字”技术，跟上农业结构转型升级步伐。现在我省农业生产方式已经由人畜力为主跨步到机械作业为主。这就要求农民尽快提升技能水平和综合素养，尽快上手“新农具”。机械插秧代替人工插秧，提高作业效率、降低人工成本；运用“5G遥感技术”实时检测农作物生长进度及质量，提高农作物产能，增加农民收入；苏州大闸蟹养殖公司负责人姜山参加高素质农民培训班学习生态养殖技术，运用模拟自然生长环境的方式，提升大闸蟹的养殖品质……当农民掌握了先进的农业生产技术，抓住了农产品销售的“流量密码”，我们的农业生产发展就会进入良性循环状态，能够强有力助推乡村振兴发展。

健全“培育”体系，创新农民培育机制。随着乡村振兴进程的加快，我省从产业实际需求出发，制定高素质农民培育新标准，加大政策扶持力度，多角度同步发力，着力培养出“有文化、懂技术、善经营、会管理”的高素质农民队伍。师资队伍方面，我省组建农民教育培训讲师团，入库师资有8400多人，全国共享师资23人；培训内容方面，我省发布了《乡村振兴高素质农民培养规范》，明确了培训的内容及方向；政策方面，我省印发《江苏省乡村人才振兴工作指引细则（试行）》，规范了“新农人”培育标准。

落实人才“培育”，让农业人才培育更接地气。农民是种了一辈子地的“老土地专家”，他们对培养成为职业化的高素质农民的身份认同感并不强烈。农业科技型人才，在农民心中大多数是一群理论大于实际的“伪专家”，社会缺乏对高素质农民职业化的认同感，这也是导致高素质人才队伍建设停滞不前的重要原因。对此，我省以产业需求为导向，将教产相结合，将高素质人才队伍建设与农民的“菜篮子、钱袋子”建立联系。当生产效率提高了，生产成本降低了，农民的口袋“富起来”了，农民看到了实效，才能积极参与“高素质”培训，真正将技术融入到农业生产发展中，实现乡村振兴，共同富裕。

乡村振兴的主力军是“人”，乡村振兴的底气是“人才”，我省聚焦农业发展新业态，着力培养专业素养高的“新农人”，推动乡村产业振兴，加快建设农业强省，谱写乡村振兴“新篇章”。（李云）