春节过后，各地企业用工需求急剧上升。市人社部门主动出击、靠前服务，开通“就业直通车”服务，组织返乡未返岗人员走进工业园区和优质企业，缓解企业节后用工燃眉之急，助力企业冲刺首季“开门红”。

春节后，我市首批就业直通车载着60多名返乡务工人员，来到开发区的江苏奥神新材料股份有限公司、连云港富驰智造科技有限公司和中华药港。求职者在企业工作人员的带领下，走进企业生产车间，近距离观看生产流程，详细了解企业的工作环境和福利待遇等情况。多名求职者当场表示愿意入企就业。

冯子轩 求职者：我比较看好操作工这个岗位，因为我学的是电工电子，和我的专业也比较对口。刚刚打听到了基本上都是四五千往上，也有休息，五险一金都有，我感觉那个挺适合我的。我打算今天转过以后去那边人事面试入职。

记者在采访中了解到，不少企业由于订单增加和厂房扩建等原因，导致节后人员紧缺，“就业直通车”不仅缓解了企业的用工压力，还为他们输送了大批优质的劳动力资源。

黄卫 连云港富驰智造科技有限公司副总经理：我们今年产值增加在5000万元到6000万元，这样的话需要大量的自动化人员，操机人员和外观检测的人员。

刘晓兵  江苏奥神新材料股份有限公司人力资源总监：一个是专业技术人员，包括材料大类，化工化学，还有高分子材料这几个专业。另外在市场拓展，包括销售工程师和销售专业人员。另外我们公司三期扩建以后需要有大量的操作人员，大概有四五十个人的岗位需求。

春节期间，市人社部门全面摸底辖区企业缺工情况，建立企业用工需求清单；开展求职人员就业和培训意向调查，摸清求职者文化程度、年龄、技能状况、就业意愿等信息，建立求职人员就业和培训意向清单……上班后便建立人企“无缝对接”通道，开通“送人到岗”就业直通车，求职者直达厂区，下车就能面试，减少了很多中间环节。据了解，此次“就业直通车”服务将持续2天，先后走进开发区、连云区，参加的求职者共计120人。

记者：李蕾 魏鑫

初审：汪振宁

复审：王飞

终审：陈昌旭