为了进一步吸引和留住高层次人才，推动城市的持续发展，我市再次升级人才安居政策，通过购房券和公积金提额等优惠政策，为人才提供更加舒适、便捷的居住环境。

樊金若是山东济宁人，去年毕业于青岛科技大学的环境工程专业，硕士毕业的她，去年7月下旬应聘来到了位于我市的中复神鹰碳纤维股份有限公司，从事研发工程师。在采访中，她告诉记者，因为她的男友在连云港工作，所以她对连云港这座城市有着独特的情感，再加上这里有针对硕士研究生的人才安居政策，今年年初她顺利用购房券在连云港购买了一套心仪的住房。

樊金若 中复神鹰碳纤维股份有限公司研发工程师：E类人才可以减免15万元。根据房子的款项，交了首付款，购房券就可以直接在首付款里减免。本来应届毕业生来到这里，财力也不是非常充足，有了这个政策之后，可以让我更安心地去工作，没有了一些其他的顾虑，减轻了我们的压力。

2023年，我市在2.0版人才新政的基础上进一步优化升级，扩大购房券和生活补贴发放范围，符合条件的本科毕业生、中级职称技师即可享受购房券、生活补贴、公积金提额、商业贷款优惠等相关配套政策。其中，在购房券发放方面，企业引进的博士研究生享受20万元购房券、10.8万元生活补贴；硕士研究生享受15万元购房券、3.6至7.2万元生活补贴；本科生可享5到10万元购房券、1.8到3.6万元的生活补贴。这一举措降低人才在连云港的购房门槛。我市针对人才购房需求，在去年的基础上还提高了住房公积金贷款额度。获得购房券且首次使用住房公积金贷款购买首套自住住房的高层次人才C类以上、D类、硕士(或副高职称、高级技师)和全日制普通高校本科生贷款额度分别上调至140万元、120万元、80万元，夫妻双方可叠加使用。据了解，自2022年人才新政2.0颁布后，截至今年5月，已累计发放购房券近1.3亿元，发放人才生活补贴近2.47亿元。

记者：李蕾 魏鑫

初审：汪振宁

复审：王飞

终审：陈昌旭